Okazuje się, ze Grinch ma naśladowców. Posłowie pracują nad ustawą, która zabierze tradycyjne święta pracownikom sektora usług biznesowych. Tak oficjalnie nazywa się wszystkich pracujących w call center zwanych popularnie infoliniami. Jednak chodzi także o finanse i ksiegowość, usługi IT czy zarządzanie zaopatrzeniem. Tylko w aglomeracji śląskiej zmiany w systemie pracy dotyczyć mogą 10 tys. pracowników a centra informacji działają przecież także w Bielsku i Częstochowie. Jak to możliwe?
Rosjanie mają Boże Narodzenie w styczniu
Zdanim Dominiki Staniewicz, ekspertki rynku pracy z Business Centre Club musimy dostosować nasze przepisy do przemian, jakie zachodzą na rynku.
- Chcąc nadal efektywnie działać na międzynarodową skalę, musimy w końcu dostosować do tego nasze prawo - mówi Staniewicz.
Chodzi o to, zagraniczne firmy przy wyznaczaniu harmonogramu pracy nie byłyby ograniczone polskim kalendarzem dni wolnych. I tak np. pracownicy wykonujący zlecenia dla amerykańskich spółek, nie mieliby wolnego w polskie święta narodowe, ale odpoczywaliby w te, w których do pracy nie chodzą Amerykanie. A osoby dostarczające usługi dla korporacji z kraju, w którym możliwa jest praca np. od niedzieli do czwartku czyli na Bliskim Wschodzie, też pracowałyby w takim systemie. No i trudno zapominać o ogromnym rynku rosyjskim. Niestety, święta prawosławne w tym Boże Narodzenie wypadają w innych terminach niż u nas.
Tymczasem w tej chwili centra usług biznesowych muszą omijać zakaz pracy w niedziele i święta, wykorzystując luki prawne. Dlatego najczęściej albo wykorzystują do tego umowy zlecenia i o dzieło uważane za śmieciowe, albo wprowadzają ciągły system zmianowy.
- Taki system wprawdzie umożliwia im pracę także w dni ustawowo wolne, ale jest mało efektywny, jeżeli firma potrzebuje pracowników tylko w określonych godzinach i dniach, a nie przez cały czas. Utrzymując obecne przepisy, świadomie obniżamy konkurencyjność - twierdzi Jadwiga Naduk, menedżer w firmie outsourcingowej Hays Polska i członkini Związku Liderów Sektora Usług Biznesowych w Polsce.
Są miejsca pracy a nawet... bardzo dużo miejsc pracy
W tej chwili w całej Polsce funkcjonuje ok. 400 centrów usług biznesowych. Dają one zatrudnienie ponad 110 tys. osób. Według najnowszego raportu Związku Liderów Sektora Usług Biznesowych z 2013 r. w aglomeracji śląskiej ponad 10 tys. osób pracuje na usługach klientów 25 firm takich jak m.in.: Orange, ArcelorMittal, Oracle, General Motors, Goyello, ING, Unilever.
- To szansa na pierwszą i dobrą pracę dla młodych i wykształconych ludzi. Nie możemy utrzymywać niepotrzebnych barier, jeżeli bez nich jest szansa na nowe miejsca pracy - uważa Dorota Staniewicz z BCC.
Druga strona albo nie wszystko złoto co się świeci
Marek Jabłoński, analityk rynku pracy, choć generalnie zgadza się z oceną BCC ma jednak pewne obawy. - Przepisy proponowane przez posłów są sformułowane bardzo ogólnie. Dlatego istnieje obawa, że korporacje nawet bez szczególnej konieczności pracy w niedziele będą zmuszać do niej swoich pracowników, aby tylko podnieść wydajność - mówi.
Obaw nie kryją też pracow-nicy. - W tej chwili za pracę w niektóre niedziele i święta otrzymuję dodatkowe wynagrodzenie. Myślę, że po zmianie prawa to się skończy - mówi Mateusz zatrudniony w jednej z firm outsourcingowych.
Bez względu na nadzieje i obawy, zmiany prawa z pewnością zepsują dowcip z "Rozmów kontrolowanych" Stanisława Barei. Pytanie: Zaproszenie na wigilię? A kiedy organizujecie? Przestanie śmieszyć. Współpraca Maciej Pietrzyk
*Regionalna lista płac. Sprawdź, ile zarabiają [ZAROBKI OD 100 ZŁ DO 1 MLN ZŁ]
*Kuchenne Rewolucje w Tychach: Dom Bawarski Tychy Magdy Gessler [ZDJĘCIA + WIDEO]
*Najpiękniejsze polskie kolędy [POSŁUCHAJ i WYBIERZ]
*Najlepsze prezenty na święta Bożego Narodzenia [ZOBACZ ZDJĘCIA]
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Dołącz do nas na X!
Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?