Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Ekspert podpowiada: Czasowa umowa o pracę aż do porodu

Redakcja
Beata Sikora-Nowakowska, rzecznik prasowy OIP w Katowicach

Jestem zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas określony - do 30 maja tego roku. Ale spodziewam się dziecka - jestem w czwartym miesiącu ciąży. Nie wiem, co zrobić, bo mimo tych okoliczności, pracodawca nie chce zawrzeć ze mną kolejnej umowy o pracę. Dlatego chciałabym wiedzieć, czy jestem w jakiś sposób chroniona? Przecież żaden inny pracodawca nie przyjmie mnie w tym stanie do pracy.
Zosia z Katowic

W pani przypadku umowa o pracę ulega - z mocy prawa - przedłużeniu do dnia porodu i nie rozwiązuje się jej z upływem terminu, na który była zawarta. Umowa o pracę zawarta na czas określony lub na czas wykonywania określonej pracy albo na okres próbny przekraczający jeden miesiąc, która uległaby rozwiązaniu po upływie trzeciego miesiąca ciąży, ulega przedłużeniu do dnia porodu. Pracodawca nie ma natomiast obowiązku przedłużania do dnia porodu umowy o pracę na czas określony, zawartej w celu zastępstwa pracownika w okresie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy.

Przepisy prawa pracy nie wskazują metody obliczania miesięcy ciąży. Przebieg ciąży liczony jest w miesiącach księżycowych, przy czym jeden miesiąc księżycowy odpowiada 4 tygodniom ciąży, czyli 28 dniom. Upływ trzeciego miesiąca ciąży następuje z upływem 3 miesięcy, które obejmują trzy 4-tygodniowe lub trzy 28-dniowe okresy trwania ciąży. Potwierdził to Sąd Najwyższy w wyroku z dnia 5 grudnia 2002 r. (IPK33/02 OSNP 2004/12/204).

W przypadku przedłużenia umowy terminowej do dnia porodu, pracodawca nie musi zawierać kolejnej umowy o pracę. Dodam, że obowiązują panią warunki pracy i płacy ustalone w umowie zawartej na czas określony.
Podstawa prawna: Art. 177 § 3, art. 177 § 3 1 Kodeksu pracy. (JJ)

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!