Nasza Loteria SR - pasek na kartach artykułów

Bunt górników JSW: czują się oszukani przez liderów związkowych. Zakładają własne związki zawodowe

Katarzyna Spyrka
Oskar Karwacki, Jakub Dąbrowski i Arkadiusz Misztal (stoją od lewej) - to trzej  przedstawiciele nowych związków zawodowych, działających w strukturach Jedności, które powstały w kopalniach Zofiówka, Borynia, Jas-Mos i Pniówek
Oskar Karwacki, Jakub Dąbrowski i Arkadiusz Misztal (stoją od lewej) - to trzej przedstawiciele nowych związków zawodowych, działających w strukturach Jedności, które powstały w kopalniach Zofiówka, Borynia, Jas-Mos i Pniówek Katarzyna Spyrka/Dziennik Zachodni
Górnicy, niezadowoleni z dotychczasowej pracy związkowców z JSW, zakładają nowe związki. Nowi związkowcy zarzucają innym działaczom, że dbali tylko o swoje interesy, a nie o górników Budryka.

Niezadowoleni z porozumienia podpisanego po ostatnim strajku w Jastrzębskiej Spółce Węglowej górnicy postanowili wziąć sprawy w swoje ręce i sami zakładają związek zawodowy w strukturach Jedności, która do tej pory prężnie działała w kopalni Budryk.

CZYTAJ KONIECZNIE:
POROZUMIENIE JSW PODPISANE. GÓRNICY CZUJĄ, ŻE ZWIĄZKOWCY ICH OSZUKALI

- Wiemy, że łamiemy kanony i jako pierwsi odważyliśmy się pokazać niezadowolenie z pracy związków zawodowych, które mają rzekomo reprezentować nasze interesy, ale ktoś w końcu musiał to zrobić. Wiele sytuacji w ostatnim czasie pokazało, że liderzy związkowi interesują się swoim dobrem, a nie dobrem zwykłych górników, których zdanie tak naprawdę się nie liczy - mówi Oskar Karwacki, szef nowego związku w Pniówku.

CZYTAJ KONIECZNIE:
CZY GÓRNICY ZOSTALI OSZUKANI PRZEZ ZWIĄZKOWCÓW?

Podobny związek powstał w Jas-Mos-ie, Zofiówce i Boryni. Nowe związki czekają na rejestrację, która ma nastąpić w ciągu tygodnia. Argumentów na założenie nowej organizacji im nie brakuje.

- Po pierwsze i najważniejsze, nie jesteśmy zadowoleni z porozumienia kończącego ostatni strajk, które w ogóle nie było konsultowane z załogą. Takie porozumienie przed podpisaniem też powinno być poprzedzone referendum - twierdzi Arkadiusz Misztal, przewodniczący nowego związku na Zofiówce.

Z całego porozumienia najwięcej wątpliwości budzi wśród załogi wprowadzenie 8-godzinnego dnia pracy.
- Nawet w kopalniach, które czekają na likwidację, czas pracy sięga maksymalnie 7,5 godziny. U nas jest to już 8, a w praktyce 9 godzin, bo nikt teraz nie weźmie pod uwagę, że musimy zjechać na dół, a potem wjechać, wziąć prysznic i dopiero potem odbijamy kartę - wyjaśnia jeden ze związkowców. Oprócz 8-godzinnej dniówki górnicy nie zgadzają się z zapisem dotyczącym wypłaty czternastki, która zgodnie z prawem powinna zostać wypłacona w jednej racie.

- W innym wypadku jest to bezprawie. Podobnie jak z sobotami, za które zgodnie z Kartą Górnika powinniśmy dostawać większe wynagrodzenie i praca w sobotę miała być w ogóle dobrowolna. Liderzy związkowi o tym zapomnieli? - dziwi się Karwacki. - My nie jesteśmy starymi wygami, którzy chcą coś ugrać dla siebie, tylko młodymi górnikami, którzy mają przed sobą jeszcze lata pracy i chcemy wywalczyć sobie godziwe warunki. Nam na tym zależy, tym starym związkowcom na emeryturach już nie bardzo - dodaje Jakub Dąbrowski z nowego związku na Zofiówce.

CZYTAJ KONIECZNIE:
POROZUMIENIE JSW PODPISANE. GÓRNICY CZUJĄ, ŻE ZWIĄZKOWCY ICH OSZUKALI

W całej masie argumentów zastanawia też to, że nie brakuje prywatnych oskarżeń.

- Jak do tego doszło, że z pieniędzy Funduszu Socjalnego, np. w kopalni Pniówek, zamiast na wczasy pod gruszą dla pracowników, kasa idzie na imprezy związkowe? Nie godzimy się na takie rzeczy - mówią górnicy.

CZYTAJ KONIECZNIE:
CZY GÓRNICY ZOSTALI OSZUKANI PRZEZ ZWIĄZKOWCÓW?

Nowy związek zawodowy ma działać inaczej. Nie ma etatowych reprezentantów, póki co zamierza działać społecznie i skupiać się na sprawach górników, a nie na prywatnych interesach. Nowo powstałe związki mają być bezskładkowe. Co na to stara gwardia związkowców?

Szef Solidarności w JSW, Sławomir Kozłowski, sprawy nie chciał komentować. Roman Brudziński z Solidarności w Zofiówce uważa, że to populizm.
- Każdy strajk ma to do siebie, że jedni są zadowoleni, inni nie - przyznaje Brudziński i dodaje, że związki zawodowe, które negocjowały warunki porozumienia, też nie są usatysfakcjonowane niektórymi zapisami. - Na tym właśnie polega kompromis, ale ci, którzy teraz wykorzystują sytuację i werbują ludzi do nowych związków, nie mają pojęcia o tym, jaka jest naprawdę sytuacja w firmie i że takie porozumienie było konieczne, bo za niedługo zabraknie w ogóle pieniędzy na wypłaty. Walczyliśmy przede wszystkim o utrzymanie miejsc pracy - tłumaczy Roman Brudziński.

CZYTAJ KONIECZNIE:
POROZUMIENIE JSW PODPISANE. GÓRNICY CZUJĄ, ŻE ZWIĄZKOWCY ICH OSZUKALI

Związkowcy w JSW

Najwięcej związków

W JSW na początku roku działało 50 związków zawodowych. Dziś jest ich już 55.
Liczba ta ciągle rośnie, ponieważ cały czas tworzą się nowe ugrupowania. Z danych JSW wynika, że na etatach jest już 102 związkowców.

Należą do kilku grup

Uzwiązkowienie w JSW, czyli przynależność pracowników do związków, wynosi już 136 procent, co oznacza, że niektórzy pracownicy JSW należą do więcej niż jednego związku zawodowego.

Największa jest obecnie Zakładowa Organizacja Koordynacyjna NSZZ Solidarność JSW SA, do której należy ponad 7 tys. pracowników.

JSW wydaje miliony

Na wypłaty dla związkowców JSW wydaje krocie.

Stale rosną koszty wynagrodzeń (plus ZUS) pracowników zwolnionych do pełnienia obowiązków w organizacjach związkowych (w oparciu o ustawę o związkach zawodowych). Dla przykładu w 2010 roku na związkowców spółka wydała 10 mln 365 tys. zł.

emisja bez ograniczeń wiekowych
Wideo

Strefa Biznesu: Uwaga na chińskie platformy zakupowe

Dołącz do nas na Facebooku!

Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!

Polub nas na Facebooku!

Dołącz do nas na X!

Codziennie informujemy o ciekawostkach i aktualnych wydarzeniach.

Obserwuj nas na X!

Kontakt z redakcją

Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?

Napisz do nas!

Polecane oferty

Materiały promocyjne partnera